Führungstraining für Frauen in QM und Labor

Anmeldung

Programm als pdf

Eckdaten der Veranstaltung

Termin: Freitag, 27. April 2012, 10:00 - 17:30
Teilnahmegebühr: 435,00 € zzgl. Mehrwertsteuer (517,65 €)
Veranstaltungsort: Saarbrücken (Details siehe unten)
Seminarcode: BFRA-0

Wer sollte teilnehmen?

Das Seminar richtet sich an weibliche Führungskräfte, die ihre Kenntnisse und Fähigkeiten weiter ausbauen möchten und an Nachwuchskräfte, die kurz davor stehen, eine Führungsaufgabe zu übernehmen, sowie an QM-Managerinnen, QM-Beauftragte, Team- und Projektleiterinnen und Laborleiterinnen.

Was wird vermittelt?

Gibt es einen weiblichen Führungsstil? Was gehört alles zur Führungsaufgabe? Was sind die Voraussetzungen, damit Führung funktionieren kann? Wie kann ich Kommunikation, Teamarbeit und Motivation erfolgreich umsetzen? Wie finde ich für mich den richtigen, authentischen und wirkungsvollen Führungsstil? Welches Handwerkszeug hat sich dabei als erfolgreich herausgestellt?

Referent(en)

Dr. Rosi Hoeppner

(Diplom-Chemikerin)

Kommunale Umwelt- und Qualitätsmanagement-Beauftragte einer bundesdeutschen Großstadt für ISO 17025 akkreditierte Laboratorien und QM-Projekte nach ISO 9001, ISO 14001, mit Leitungsfunktion

Inhalt

Weibliche Führungskräfte
• Gesellschaftliche Entwicklung: Zahlen, Daten, Fakten
• Führen muss man/frau können: Gibt es einen weiblichen Führungsstil?

Führungswissen
• Führungsmethodik
• Fachwissen und Kompetenz
• Organisation und Hierarchie
• Personalentwicklung und -pflege

Herausforderungen für Frauen in Führungspositionen (mit Übungen)
• Klippen, die es zu überwinden gilt
• Auftreten und Wirkung
• Essentielles zu Körpersprache und Wahrnehmung
• Kommunikation und Redetechniken

Führungstraining für Frauen
• Praxisbeispiele zu Kommunikation und Verhalten
• Kontakt und Abgrenzung
• Aktive und passive Kritikfähigkeit
• Geschütztes Feedback
• Konfliktmanagement durch bewusstes Verhalten und klare Kommunikation
• Entwicklung von Handlungsalternativen

Kompetenzentwicklung
• Wandel im Denken und Handeln
• Selbstreflexion
• Individuelle Ressourcen
• Best Practice
• Wege zum authentischen und wirkungsvollen Führungsstil

weitere Stichworte aus dem Inhalt

Auditsituation , Beratung und Supervision, Emotionale Intelligenz, Fachwissen und Kompetenz, Fehler- und Verbesserungsmanagement, Führungs- und Methodenkompetenz, Ganzheitlichen Denkmodelle, Innere und äußere Motivation, Integrative Handlungsweisen, Job-Characteristics-Modell nach Hackman und Oldham, Kontinuierliche Verbesserung, KVP, Maslows Bedürfnispyramide, Menschliche Qualitäten und Führungswissen, Mitarbeitermotivation, Nonverbale Kommunikation, Organisatorische Führungskompetenz, Personalentwicklung, Plan-Do-Check-Act, QM-System, Qualitätsmanagementbeauftragte, Qualitätsmanagementsystem, Sachliche Führungskompetenz, Transaktionsanalyse, Weiblicher Führungsstil, Weibliches Führungsverhalten, Zwei-Faktoren-Theorie von Herzberg

Veranstaltungsort

Mercure Hotel Saarbrücken City

Hafenstrasse 8
66117 Saarbrücken
+49 (0) 681 / 38 900

Anmeldung

Direkt zur Online-Anmeldung

Weitere Möglichkeiten der Anmeldung

Teilnahmebedingungen

Zurück